Формы СЗВ-6-1 и АДВ -6-3 (опись к форме СЗВ-6-1);; реестр СЗВ- 6-2;; общая опись Этот отчет представляется в первый раз в отчетности за 2011 год. Начиная с 2010 года(по полугодиям), в 2011 году(поквартально) необходимо в электронном и печатном виде предоставить формы РСВ-1, СЗВ-6-2, СЗВ-6-1, АДВ-6-2, АДВ-6-3 персонифицированный учет в Пенсионный Фонд (ПФР). С 1 января 2014 года форма сведений о суммах страховых. Главная страница; » Статьи; » Отчетность; » Составлять опись АДВ-6-2 и АДВ-6-5 в 2015 году не нужно. 2011–2016 ООО «Актион бухгалтерия». В форме АДВ-6-2 за 2011 год (см. Она соответствует показателю строки 144 расчета РСВ-1 ПФР за вычетом переплаты (гр. 150 формы РСВ-1 ПФР). Сведения о выплатах и иных вознаграждениях ( формы СЗВ-6-3 и АДВ -6-4) будут представляться впервые, по итогам 2011 года. С 1 января 2014 года форма сведений о суммах страховых Главная страница; » Статьи; » Отчетность; » Составлять опись АДВ - 6-2 и АДВ -6-5 в 2015 году не нужно. 2011 –2016 ООО «Актион бухгалтерия». Данным постановлением введена форма СЗВ-6-3 «Сведения о сумме выплат и. СЗВ-6-3 и АДВ-6-4) будут представляться впервые, по итогам 2011 года. Форма АДВ-6-4 ПФР «Опись документов сведений о сумме выплат и иных. Основные моменты подготовки формы СЗВ-6-3 за 4 квартал 2011 года . Порядок представления сведений персонифицированного учета. Порядок представления сведений за отчетные периоды с 2. Порядок заполнения раздела 6 формы РСВ- 1. Сведения по персонифицированному учету, предусмотренные пунктом 2 ст. Федерального закона . Подраздел 2. 5 заполняется плательщиками страховых взносов, заполнившими Раздел 6 Расчета. Подраздел содержит данные о пачках документов. При заполнении подраздела 2. Значение графы 2 соответствующей строки равно сумме значений, указанных в строках 4. Значение графы 3 соответствующей строки равно сумме значений, указанных в подразделе 6. Значение, указанное в строке «Итого» графы 3 подраздела 2. Расчета по всем кодам тарифа; 1. Зарегистрировано в Минюсте России 2. N 8. 39. 2), форма АДВ- 6- 2 не представляется; 1. Раздел 6 Расчета заполняется и представляется плательщиками на всех застрахованных лиц, в пользу которых в отчетном периоде начислены выплаты и иные вознаграждения в рамках трудовых отношений и гражданско- правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, по договорам авторского заказа, в пользу авторов произведений по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе вознаграждения, начисляемые организациями по управлению правами на коллективной основе в пользу авторов произведений по договорам, заключенным с пользователями, или с которым заключены трудовые договоры и (или) гражданско- правовые договоры. Раздел 6 формируется в пачки. Количество сведений в пачке не должно превышать 2. Пачка сведений описью не сопровождается. Сведения, в которых отсутствуют данные о сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу физических лиц, за последние три месяца отчетного периода, то есть в подразделах 6. Сведения с разными типами корректировки сведений («исходная», «корректирующая» и «отменяющая») формируются в отдельные пачки документов. Сведения, корректирующие данные за предыдущие отчетные периоды (тип корректировки сведений «корректирующая» и «отменяющая»), представляются вместе со сведениями с типом корректировки сведений «исходная» за период, в котором корректируются данные. Пачки, содержащие корректирующие или отменяющие сведения по формам СЗВ- 6- 1, СЗВ- 6- 2, СЗВ- 6- 4, должны содержать формы с одним типом договора и одним кодом категории застрахованного лица. Заполнение подраздела 6. Сведения о застрахованном лице» раздела 6 Расчета. Подраздел 6. 1 заполняется плательщиком в именительном падеже. При заполнении подраздела 6. При заполнении подраздела 6. Отчетными периодами признаются I квартал, полугодие, девять месяцев календарного года, календарный год, которые обозначаются соответственно как «3», «6», «9» и «0»; 3. При заполнении подраздела 6. Данные корректирующей формы полностью заменяют на индивидуальном лицевом счете данные, учтенные на основании «исходной» формы. Разделы 6 с типом корректировки сведений «корректирующая» («отменяющая») представляются вместе с Разделом 6 «исходная» форма за отчетный период, в котором была обнаружена ошибка; 3. В подразделе 6. 4 указывается сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных плательщиками страховых взносов — страхователями в пользу физического лица, при указании нескольких кодов категорий застрахованного лица, количество строк в подразделе 6. При заполнении подраздела 6. В подразделе 6. 5 указывается сумма страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, начисленная по всем тарифам страховых взносов в последние три месяца отчетного периода с выплат и иных вознаграждений, не превышающих предельную величину базы для начисления страховых взносов, в рублях и копейках; 4. Подраздел 6. 6 заполняется в формах с типом сведений «исходная» в случае, если в последние три месяца отчетного периода плательщиком страховых взносов корректируются данные, представленные в предыдущие отчетные периоды. При наличии данных в подразделе 6. СЗВ- 6- 1, и (или) СЗВ- 6- 2, и (или) СЗВ- 6- 4. Корректирующие (отменяющие) сведения представляются по формам представления сведений индивидуального (персонифицированного) учета, действовавшим в том периоде, за который выявлены ошибки (искажения); 4. N 2. 12- ФЗ» раздела 6 Расчета. В подразделе 6. 7 указывается сумма выплат и иных вознаграждений, начисляемых плательщиками страховых взносов — страхователями в пользу физического лица, занятого на работах, дающих право на досрочное назначение пенсии, за последние три месяца отчетного периода с помесячной разбивкой в рублях и копейках. При указании нескольких кодов специальной оценки условий труда количество строк в подразделе 6. N 1. 73- ФЗ, указывается в графе 4; 4. N 1. 73- ФЗ, отражается в графе 5 подраздела 6. При заполнении подраздела 6. Даты, указанные в графах 2, 3, должны находиться в пределах отчетного периода и заполняются: «с (дд. N 1. 73- ФЗ, код профессии работника указывается в соответствии с Классификатором параметров, используемых при заполнении персонифицированных сведений, согласно приложению N 2 к настоящему Порядку, в следующей строке, начиная с графы «Особые условия труда». Запись кода не ограничена шириной графы; 4. Запись кода не ограничена шириной графы; 4. N 1. 73- ФЗ, коды особых условий труда и (или) основания для досрочного назначения трудовой пенсии указываются только в случае начисления (уплаты) страховых взносов по дополнительному тарифу; в случае отсутствия начисления (уплаты) страховых взносов по дополнительному тарифу коды особых условий труда и (или) основания для досрочного назначения трудовой пенсии не указываются; 4. Минимальной расчетной величиной может быть только полный рабочий день; количество дней работы застрахованного лица за период делится на коэффициент, равный продолжительности рабочей недели за тот же период (при 5- дневной рабочей неделе применяется коэффициент, равный 2. Федерального закона от 1. N 1. 73- ФЗ, а также периоды работ, определяемых Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации по согласованию с ПФР или предусмотренных списками, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени; количество месяцев, принимаемых к зачету в стаж на соответствующих видах работ, определяется путем деления суммарного числа фактически отработанных полных дней на число рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем за год, 2. Полученное после этого действия число при необходимости округляется до двух знаков. Целая часть полученного числа составляет количество календарных месяцев. Для окончательного расчета дробная часть числа переводится в календарные дни из расчета 1 календарный месяц равен 3. При переводе во внимание принимается целая часть числа, округление не допускается; для соответствующих периодов работы, ограниченных датами «Начало периода» и «Конец периода» в графе 7 «Исчисление страхового стажа основание (код), дополнительные сведения», отражается рабочее время в переведенном в указанном порядке календарном исчислении (месяц, день); 4. То есть страховые взносы по дополнительным тарифам уплачиваются независимо от величины базы для исчисления взносов. Особенности заполнения формы СЗВ- 6- 4 компаниями- льготниками. Если страхователи применяют пониженный тариф страховых взносов (ст. Закона . Полный перечень документов приведен в разделе «Особые условия труда» Классификатора параметров, используемых в формах документов индивидуального (персонифицированного) учета, утвержденного приложением . Для застрахованных лиц, занятых на работах, указанных в пп. Закона . Отдельные пачки документов могут формироваться. СЗВ- 6- 4. различные категории застрахованных лиц. Опись подписывает исполнитель, руководитель заверяет ее подписью и печатью организации. В АДВ- 6- 5 включена новая таблица, в которой нужно указать суммарное значение выплат и иных вознаграждений по всей пачке, в том числе входящих в базу для начисления страховых взносов. Суммарные значения начисленных и уплаченных взносов на страховую и накопительную часть трудовой пенсии по всей пачке отражаются в следующей таблице. Суммы выплат и начисленных (уплаченных) взносов в форме АДВ- 6- 4 приводятся в рублях и копейках. Сведения индивидуального (персонифицированного) учета по формам СЗВ- 6- 4, АДВ- 6- 5 и АДВ- 6- 2 по типу «исходные» с ненулевыми суммами выплат и иных вознаграждений, начисляемых плательщиками страховых взносов в пользу физического лица, начисленных и (или) уплаченных страховых взносов представляются вместе с расчетом по начисленным и уплаченным страховым взносам (РСВ- 1) за отчетный период и ненулевыми суммами начисленных страховых взносов за последние три месяца отчетного периода. Пакет вышеуказанных документов формируется и направляется в территориальный орган ПФР полным комплектом. К содержанию.. Порядок представления сведений за отчетные периоды 2. В соответствии с Федеральным законом от 0. Страхователь представляет сведения о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, которые заключили договоры гражданско- правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о страховых взносах начисляются страховые взносы) вместе с расчетом по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации, страховым взносам на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования. Сведения могут представляться как в виде документов в письменной форме, так и в электронной форме (на магнитных носителях или с использованием информационно- телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет при наличии гарантий их достоверности и защиты от несанкционированного доступа и искажений. Документы в электронной форме, содержащие индивидуальные сведения, должны быть заверены электронной подписью в соответствии с Федеральным законом от 0. Отчетность в ПФР за 2. Вебинар — Контур. Бухгалтерия. В вебинаре освещены следующие темы: отчетность для ИП, новая форма СЗВ- 6- 3 и частые вопросы по ней, распространенные ошибки при подготовке отчетов в СЗВ- 6 и РСВ- 1. Также приведены ответы на вопросы участников вебинара. Добрый день! Меня зовут Анна Баранова, я представляю компанию СКБ Контур. Если более конкретно — работаю экспертом сервиса Контур. Бухг Неотъемлемой частью нашего сервиса является отчетность, в том числе отчетность в Пенсионный фонд. Поэтому мы тщательно отслеживаем изменения в законодательстве и знаем обо всех существующих проблемах. Сегодня мы поговорим об актуальной теме — отчетность в ПФР за 2. Отчетность для ИП: что изменилось? Федеральный закон от 0. N 3. 79- ФЗ содержит большое количество изменений во всем, что связано со страховыми взносами. В частности, он вносит изменения в 2. К таким категориям лиц относятся индивидуальные предприниматели, адвокаты, частные нотариусы. ФЗ устанавливает, что указанные категории лиц больше не сдают отчетность по страховым взносам, так называемую отчетность «за себя». При этом есть исключение, которое отдельно отмечено в законе — это главы крестьянских (фермерских) хозяйств, им по- прежнему придется представить отчет по результатам 2. Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2. ИП такую отчётность уже можно не сдавать. Мы сейчас говорим об отчетности РСВ- 2. Если раньше предприниматель сдавал только РСВ- 2, значит, у него нет наемных сотрудников. Получается, начиная с 2. ПФР. Что делать, если у ИП есть наемные сотрудники? В этом случае он не сдает отчет РСВ- 2. Но предпринимателю нужно сдать полный пакет сведений по сотрудникам. Что входит в этот пакет, рассмотрим дальше. Срок сдачи отчетности по сотрудникам прежний, ничего не изменилось — не позднее 1. Главы крестьянско- фермерских хозяйств все- таки должны будут сдать отчет РСВ- 2. Срок сдачи не изменился — до 1 марта. Перейдем к отчетности по сотрудникам. Основная часть форм уже достаточно привычна, и они остались без изменений: формы СЗВ- 6- 1 и АДВ- 6- 3 (опись к форме СЗВ- 6- 1); реестр СЗВ- 6- 2; общая опись сведений, подаваемых в ПФР — АДВ- 6- 2; и расчет по взносам РСВ- 1. Здесь изменений не произошло. Новая форма СЗВ- 6- 3. Давайте поговорим про новый отчет — СЗВ- 6- 3 и сдаваемую вместе с ним опись АДВ- 6- 4. Этот отчет представляется в первый раз в отчетности за 2. Отчет только годовой, и ежеквартально его сдавать не нужно. Для чего нужна эта форма? Как вы помните, в 2. Законодательство устанавливает, что работодатель может обратиться в ПФР, чтобы узнать о заработке своего сотрудника за 2 календарных года, предшествующих наступлению больничного. Такая ситуация может возникнуть в том случае, если работник у вас не работал, и предоставить справки с предыдущего места работы не может. Раньше обращаться в ПФР было бессмысленно, потому что нужных сведений у них попросту не было. Форма СЗВ- 6- 3 призвана как раз для того, чтобы собрать такие сведения для ПФР. При этом сразу скажу, ходили слухи, что нужно будет сдавать эту форму не только за 2. СЗВ- 6- 3 только за 2. Этот отчет сдают работодатели по сотрудникам, которые работали в 2. Сроки сдачи такие же, как и у других форм отчетности, — не позднее 1. Формы представления опять же привычные. Если сотрудников больше 5. Интернет по ТКС. Сами формы — СЗВ- 6- 3 и опись АДВ- 6- 4 утверждены, также как и их электронные форматы, и правила заполнения. Всё это указано в Постановлении Правления ПФР от 3. N 1. 92п (ред. Обязательно нужно смотреть на его мартовскую редакцию, где перечислены нужные сведения. Посмотрим подробнее, что из себя представляет СЗВ- 6- 3. В этой форме мы указываем сведения о сумме выплат и иных вознаграждений, которые были начислены плательщиками страховых взносов в пользу сотрудников, т. Сначала указываем вполне привычные параметры: ФИО сотрудника, его страховой номер, его код категории. Здесь нужно выбрать: трудовой договор или договор гражданско- правового характера (ГПХ). Заполнять этот реквизит нужно обязательно, дальше я поясню для чего. Возникает вопрос: что делать, если в течение отчетного периода сотрудник работал и по трудовому договору, и по договору ГПХ. В этом случае на сотрудника нужно будет оформить 2 формы СЗВ- 6- 3 по каждому из типов договоров. Дальше идут сведения о плательщике страховых взносов (страхователе). Расположение немного непривычное, ниже данных о сотруднике, но вопросов по заполнению, думаю, не возникает. Регистрационный номер, ИНН, КПП и наименование организации. Всё самое интересное — ниже, где мы указываем суммы. Обратите внимание, суммы разбиты по месяцам. И есть итоговая строчка. В левом столбце мы указываем сумму выплат и иных вознаграждений по сотруднику, причем здесь мы указываем все вознаграждения без ограничений. В правом столбце мы указываем только те выплаты, на которые мы начисляли страховые взносы, — облагаемые начисления. Здесь надо обратить внимание на то, что сумма итого в правом столбце не может быть выше предельной базы для начисления взносов, в 2. Что дальше? Следующим шагом нужно разбить эти формы на пачки. Правило здесь одно, и оно достаточно простое — в одну пачку попадают сотрудники с одинаковым кодом категории и одинаковым типом договора. Вот почему тип договора обязательно должен быть заполнен — чтобы мы знали, в какую пачку отнести этого сотрудника. При этом очевидно: максимальное количество пачек, которое может и должен сформировать страхователь, равняется количеству разных кодов категорий, которые применяются в организации, умноженное на два, по числу типов договора. Каждая пачка форм СЗВ- 6- 3 сопровождается описью АДВ- 6- 4. В этой описи мы обязательно указываем реквизиты плательщика. Также заполняются сведения, которые определяют, какие документы попадают в эту конкретную пачку (код категории застрахованных лиц + тип договора). Ниже мы заполняем: количество документов в пачке (в моем примере — их 5), номер пачки, присвоенный страхователем. Здесь сразу стоит пояснить, что отдельная нумерация для СЗВ- 6- 3 и АДВ- 6- 4 не вводится, вы продолжаете ту нумерацию, которую начали с расчетного периода, то есть с начала 2. Далее указываются итоговые по пачке суммы всех начислений и облагаемых начислений. И обратите внимание, что эти суммы указываются в рублях. Это требование закреплено в Постановлении N 1. Вы видите, что формы не очень сложные и вряд ли вызовут затруднение. Частые проблемы с отчетами СЗВ- 6- 3. Есть вопросы, которые до недавнего времени были открытыми, и по- прежнему вызывают затруднения. Например, надо ли отправлять отчетность СЗВ- 6- 3 одним пакетом с отчетами СЗВ- 6 и РСВ- 1. Вышло разъяснение ПФР, что, да, отправлять эти сведения нужно одним пакетом. Более того, это требования уже реализовано в программах Check. XML и Check. XML- UFA. И если вы загружаете в них пакет сведений, в котором не хватает каких- то пачек, например СЗВ- 6- 3, вы получите сообщение об ошибке. Следующий вопрос, который очень волновал бухгалтеров, это будет ли какая- то сверка между формами СЗВ- 6- 3 и СЗВ- 6, и РСВ- 1. Так вот, сверка будет, она уже заложена в проверочные комплексы. Давайте посмотрим основные правила сверки: первое простое правило — должны совпадать коды категорий; если у сотрудника несколько форм СЗВ- 6- 3 с разными кодами категорий, то должно быть столько же форм СЗВ- 6- 1 или СЗВ- 6- 2. Есть еще одно правило — количество документов в пачке по всем описям АДВ- 6- 4 должно быть больше или равно количеству застрахованных лиц в форме РСВ- 1 и итоговому количеству застрахованных лиц в АДВ- 6- 2. Здесь всё понятно: у вас есть сотрудники, которые считаются застрахованными лицами, понятно, что в описи АДВ- 6- 4 их не может быть меньше, чем в АДВ- 6- 2, а больше их может быть в случае с договорами разных типов. Есть более сложные проверки. Например, проверки по всем категориям, кроме категории общественных организаций инвалидов. Сумма выплат по всем пачкам СЗВ- 6- 3 со всеми кодами категорий (кроме ООИ) должна быть больше или равна значению из отчета РСВ- 1. Какое значение берется? Мы берем значение строки 2. Какое значение из РСВ мы получим? Строка 2. 00 — это сумма выплат и вознаграждений, которые были начислены в пользу физического лица, здесь берется значение за год. А строки 2. 10, 2. Вполне логичная проверка. Для этих же кодов категорий есть такая проверка: сумма облагаемых выплат по всем сотрудникам всех пачек СЗВ- 6- 3 должна равняться сумме из строк отчета РСВ- 1 2. В свою очередь, строчки 2. Опять же, абсолютно очевидное правило. До сих пор мы говорили о сотрудниках с кодом категории, отличным от ООИ. Что касается сотрудников с кодом категории ООИ. У них тоже есть все аналогичные проверки, просто здесь сравниваются другие строки из отчета РСВ- 1. Так как общая часть сотрудников и сотрудники- инвалиды попадают в разные разделы. Итак, сумма выплат по сотрудникам из СЗВ- 6- 3 с кодом категории ООИ должна быть больше или равна значению из РСВ- 1. Берется строка 3. Получив это значение из РСВ- 1, мы получим все облагаемые выплаты, то есть базу с неограниченным пределом. Следующая проверка — сумма облагаемых выплат из СЗВ- 6- 3 по пачкам с кодом ООИ должна быть равна значению из РСВ- 1, строка 3. Строки 3. 20 и 3. Отдельно надо указать, что для этой конкретной проверки есть допустимое расхождение, которое составляет 1 рубль. Если расхождение больше — надо искать ошибки и исправлять их. Есть безусловные проверки, на которые код категории не влияет. Например, самая интересная из них — сумма начисленных взносов на страховую часть из отчетов СЗВ- 6- 1 и СЗВ- 6- 2 (берутся отчеты за 4 квартал) плюс сумма начисленных взносов на накопительную часть из этих же отчетов должна отличается не более, чем на три копейки от значения, которое получается след. Возникают они из- за вечных проблем с округлениями. Мы привыкли к тому, что обычно округляем копейки до полных рублей, а здесь мы берем суммы с копейками, умножаем на нецелое число. Причем тариф берется не в процентном выражении: не 2.
0 Comments
Leave a Reply. |
AuthorWrite something about yourself. No need to be fancy, just an overview. Archives
November 2016
Categories |